一次面接
基本情報
| 場所 | web |
| 時間 | 40分 |
| 社員数 | 1人 |
| 学生数 | 3人 |
| 結果通知時期 | |
| 結果通知方法 | メール |
質問内容・回答
①自己紹介
私はGRIT力、所謂やり抜く力がある人間です。学生時代は球場の売り子のアルバイトに注力し、当初最下位であった売り上げ状態から、試行錯誤の末売り上げ杯数を当初から3倍以上伸ばし売り上げトップ3を維持できるまでに成長しました。
このように私は困難な状況でも前向きにやり抜く力があります。
【深掘質問】
売り子のアルバイトを始めたきっかけは何か？
【深堀質問回答】
②志望動機
①中小企業に特化して独自で強いマーケットを持っているから。
貴社はTKC組織や税理士と連携した独自なチャネルをもって法人市場に優位性を確立しており、「どうだい？」などの新サービス提供で経営者ないし従業員、家族に徹底的に寄り添い強固な基盤を築いている。日本の99％を占める中小企業を支えることで企業の価値提供を支えること、そこから日本の経済にも貢献できる。強い基盤と独自なマーケット開拓を行う貴社でこそ、適切な保険の提供により全ての年代の人々、より多くの企業が安心できる未来を支えることが出来ると考えた。
②企業コンセプトに共感したから
貴社は挑戦を持って挑戦を支えるというコンセプトを掲げている。今までの自分の人生で私は「挑戦」を大事にしてきた。これからも自分自身挑戦していきたいし、多くの人・企業の挑戦を支えたいと考えている。コンセプトはまさに自分が大事にしてきた想いとこれからの想いにマッチしているためぜひこのコンセプトを掲げる貴社でこそ人・企業の挑戦を支えたいと考えた。
本文
面接詳細情報
| 面接官の社員の特徴 | 本部 男性で50歳前後。スーツ |
| 学生の服装 | |
| 面接の雰囲気 | やや堅めの雰囲気で進んだ。 相手の面接官は1人1人の回答に対して軽く感想を言ってくれ、しっかりとこちらの話を聞いてくれた。だが、聞く時の表情はあまり朗らかな感じではなかった。 |
| 評価されたと感じたポイント | 自己紹介や逆質問は出来る人から手を挙げて発言する形だったため、積極性をアピールするため全て最初に発言した。質問数も少なくオーソドックスだったため雰囲気としっかり受け答えできるかの姿勢が見られていたのでは無いかと思う。 |
| 対策やアドバイス | 他企業で面接を受けて慣れておく 他の就活生と比べて明るい雰囲気、はきはきした受け答えを意識する 発言の場があれば積極的に手を挙げる |
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