SMBC日興証券を志望する理由をご自身の体験と想いを踏まえ300字以内で記入してください。
「日本の経済発展を支えたい」というビジョンを貴社で実現できると考えたからだ。私は幼少期の6年半を中国で過ごし、著しい経済発展を体感したことで、低迷する日本経済の発展を支えたいと考えるようになった。今後の日本経済の発展には、家計金融資産において有価証券比率を高め、貯蓄から投資の時代へと社会を先導していく必要があると考えており、証券業界を志望している。中でも貴社は、銀証連携でお客様に幅広いソリューションを提供できる点や、多様性を軸に、お互いの個性を尊重し、人を大切にする文化が醸成されている点に魅力を感じている。貴社であれば、自身の持つビジョンの達成に向けて自分らしく働くことができると確信している。
当社は多様性の観点から、社員一人ひとりの個性を尊重しています。あなたを特徴づける個性を3つ、20字以内で記入してください。またそれぞれの個性について100字以内で説明してください。
特徴づける個性①:好奇心旺盛
特徴づける個性①理由:幼少期に合計7つの習い事を経験したり、学生団体の活動で途上国に学習施設を作るなど、多方面に広く関心を持ち、自発的に新たな情報やスキル、知識を吸収し、物事に対する興味を追求していく探求心や行動力がある。
特徴づける個性②:人と信頼関係を構築し、協働していく力
特徴づける個性②理由:これまで立場や文化、考え方が異なる人たちと数多く関わってきたことで、相手と同じ目線に立ち、言葉の裏にある背景を汲み取ることで信頼関係を構築し、目標に向かって良好な協力関係を築くことができる。立場や文化、価値観が異なる中で、常に相手と同じ目線に立ち、言葉の裏にある背景を汲み取ることで信頼を得た。
特徴づける個性③:タフな精神と体力
特徴づける個性③理由:学生団体の活動で途上国に渡航した際、インフラ整備が進んでおらず、日本と生活環境が全く異なる状況でも前向きに楽しみ、現地での活動においては、企画責任者として重圧がかかる中でも成功に導くことができた。
当社では「人財ポリシー+1」を制定し、経営理念を体現するためには、「プロフェッショナル」「チームワーク」「挑戦」「親切で正直」が大切であるとしています。ご自身の体験において、これらを意識して行動した場面を振り返り、その体験について説明してください。(4つの内1つを取り上げて300文字以内で説明してください)
「挑戦」を意識し、所属団体の活動で企画責任者として周囲を巻き込み、途上国の○○に学習施設を設立した。私は○○に読書環境が整備されていないことで、子供の自発的な学習機会が失われているのではないかと問題意識を抱いた。そこで、現地の高いニーズに答えるために、自ら施設を現地に作るという難易度の高い目標を設定し、他メンバーや現地の関係者、地域を巻き込み、挑んだ。企画の過程で、関係者との円滑な対話に苦労したり、現地での作業においては想定外の事態に直面した。しかし、そこで諦めるのではなく、困難な状況への積極的な挑戦を意識することで、最終的に施設を設置し、多くの生徒を笑顔にすることができた。